Jobbsøknad eksempel: 16 søknader med forklaring
Innhold
- Finn eksemplet ditt
- Søknadsbrev eksempel, avsnitt for avsnitt
- Før og etter: fra KI-utkast til din egen søknad
- Jobbsøknad for ungdom: to eksempler
- Helse og omsorg
- Barnehage og skole
- Butikk og lager
- Ingeniør og IT
- Åpen søknad, karrierebytte og hull i CV-en
- Uppercut: når du ikke er den mest erfarne søkeren
- Jobbsøknad på engelsk og nynorsk
- Motivasjonsbrev: eksempel og forskjellen fra søknadsbrev
- 10 gode innledninger
- 8 gode avslutninger
- Setninger som gjør søknaden generisk
- Ofte stilte spørsmål
Finn eksemplet ditt
Hopp rett til eksemplet som ligner mest på din situasjon:
Hvorfor akkurat disse? Fordi det er her jobbene er. Butikkmedarbeider, barnehageassistent, sykepleier og helsefagarbeider var de fire yrkene med flest nye stillingsannonser hos NAV de første åtte månedene av 2026.
Nye stillinger hos NAV, januar til august 2026
- 1.Butikkmedarbeider26 914
- 2.Barnehage- og SFO-assistent20 897
- 3.Sykepleier20 277
- 4.Helsefagarbeider15 330
- 5.Pleiemedarbeider, ufaglært11 453
- 6.Hjemmehjelper9 918
- 7.Barnehagelærer8 264
- 8.Miljøarbeider7 554
- 9.Renholder7 401
- 10.Lagermedarbeider6 249
Søknadsbrev eksempel, avsnitt for avsnitt
Emma er 19 år, går siste år på videregående og har hatt én sommerjobb i en matbutikk. Nå søker hun en deltidsstilling i en annen butikk. Her er søknaden hennes, med en forklaring på hva hvert avsnitt gjør.
Søknad på stilling som butikkmedarbeider, 40 % deltid Hei Marte Lien,
Overskrift og hilsen
Jeg handler hos dere på Kiwi Tåsen nesten hver dag på vei hjem fra skolen, og jeg har lagt merke til at dere har fått selvbetjente kasser i høst. Nå vil jeg gjerne jobbe på den andre siden av kassa. Jeg går siste året på VG3 og kan jobbe ettermiddager og annenhver helg.
Innledningen viser at hun kjenner butikken
Sommeren 2025 jobbet jeg sju uker som ferievikar på Rema 1000 Nydalen. Der satt jeg mest i kassa, fylte på frukt og grønt og tok imot varelevering to morgener i uka. Etter tre uker fikk jeg ansvar for å stenge kassene alene på kveldstid, og kassa mi stemte hver gang.
Erfaringen, med ett bevis
Butikksjefen skrev i attesten at jeg så hva som måtte gjøres uten å bli bedt om det. Da kjøledisken sviktet en lørdag, flyttet jeg meieriproduktene til kjølerommet og hengte opp en lapp til kundene før noen rakk å si fra.
Egenskapen, vist med en situasjon
Ved siden av skolen trener jeg håndball fire dager i uka, så jeg er vant til å ha en fast plan for uka. Jeg kan begynne med en gang. Vennlig hilsen Emma Solberg Telefon 912 34 567
Avslutningen er praktisk
Søknaden er på rundt 200 ord, som holder godt til en deltidsjobb i butikk. Legg merke til hvor få adjektiver det er i den. Alt Emma påstår om seg selv, har et eksempel ved siden av.
Før og etter: fra KI-utkast til din egen søknad
29 prosent av unge nordmenn brukte KI til å skrive søknad eller CV i fjor, ifølge Opinion. Rekrutterere NRK snakket med avviser ikke søknader fordi de er skrevet med KI. Problemet er at de ligner hverandre. Knowit kan få 500 søknader på én sommerjobb, og anslår at omtrent hver tiende er limt rett inn fra et KI-verktøy.
Her er et typisk utkast fra ChatGPT til en jobb i kundeservice, og samme søknad etter at søkeren har skrevet den om med sin egen erfaring.
KI-utkastet
Jeg skriver for å søke på stillingen som kundeservicemedarbeider hos Lysverket. Stillingen fanget umiddelbart min interesse, da jeg brenner for å hjelpe mennesker og trives i et dynamisk arbeidsmiljø med høyt tempo.
Som en engasjert, løsningsorientert og strukturert person har jeg en rask læringskurve og utmerkede kommunikasjonsevner. Gjennom min erfaring fra kundeservice har jeg utviklet evnen til å håndtere krevende kunder på en profesjonell måte, noe jeg ser frem til å bidra med i deres team.
Jeg er overbevist om at min kompetanse gjør meg til en ideell kandidat, og jeg ser frem til å høre fra dere.
Etter at søkeren skrev den om
I halvannet år tok jeg imot rundt 60 samtaler om dagen i kundeservice hos Agder Tele, og de fleste handlet om fakturaer. Nå vil jeg jobbe et sted der jeg kan følge en sak helt i mål i stedet for å sende den videre, og det gjør kundebehandlerne hos dere.
Målet vårt var at 80 prosent av sakene skulle løses i første samtale. Jeg lå på 86 prosent det siste halvåret. Den vanskeligste samtalen jeg husker, var med en eldre mann som hadde fått en regning på 9 000 kroner etter et abonnementsbytte. Det tok tre dager å finne feilen, og jeg ringte ham tilbake hver dag til den var rettet.
Jeg kan begynne 1. desember.
| Hva som ble endret | Hvorfor |
|---|---|
| «Jeg skriver for å søke» ble fjernet | Første setning sa ingenting nytt. Den står på NRKs liste over typiske KI-åpninger. |
| Fem adjektiver ble byttet med to tall | 60 samtaler om dagen og 86 prosent sier mer enn «engasjert» og «strukturert». |
| «Brenner for» og «dynamisk arbeidsmiljø» ble strøket | Fraser fra stillingsannonser og chatboter. Rekrutterere leser forbi dem. |
| Én historie kom inn | Mannen med regningen på 9 000 kroner er noe bare søkeren kan fortelle. |
| Avslutningen ble praktisk | Når hun kan begynne, i stedet for at hun ser frem til svar. |
Den nye versjonen er kortere og har ikke ett eneste ord om personligheten hennes. Likevel er det den som sier noe om hvem hun er. Flere tegn å se etter finner du i kjennetegn på AI-tekst.
Jobbsøknad for ungdom: to eksempler
Nesten hver fjerde unge arbeidstaker jobber med salg. Av de 386 000 som var i jobb i alderen 15 til 24 år i 2025, jobbet 24 prosent i salgsyrker og 15 prosent i omsorgsyrker (SSB). En søknad til første jobb kan være kort: 120 til 180 ord holder.
Første jobb i matbutikk, uten erfaring
Jonas er 16 år, går VG1 og har aldri hatt jobb. Han leverer søknaden på e-post.
Hvorfor den virker
- Han sier rett ut at han ikke har jobbet før, og viser ansvar i samme åndedrag.
- Dommerjobben er et bevis på at han møter opp og tåler press, uten at han må skrive det.
- Tidene han kan jobbe, står helt konkret. Det er det butikksjefen trenger for å sette opp vakter.
Bytt ut dette
- Butikken og det du vet om den. Kjenner du den ikke, gå innom først.
- Dommerjobben: bruk din egen, for eksempel barnevakt, dugnad eller elevråd.
Sommerjobb på kafé, 15 år
Sara er 15 år og søker sommerjobb på et iskafé ved brygga. Hun leverer søknaden på papir i kafeen.
Hvorfor den virker
- Den er kort, rundt 120 ord, og det er nok til en sommerjobb.
- 300 vafler på fire timer viser at hun tåler kø, bedre enn «jeg tåler stress».
- Datoene står nøyaktig, så sjefen ser med en gang om hun passer inn i turnusen.
Bytt ut dette
- Vaffelsalget: bruk noe du har gjort der du møtte mange folk eller håndterte penger.
- Datoene og dagene du kan jobbe.
Hva skriver du når du ikke har jobbet før?
Alt der noen har stolt på deg, teller. Velg én ting og fortell hva du gjorde, i stedet for å ramse opp egenskaper:
- Arbeidsuka eller utplassering fra ungdomsskolen
- Dommer, trener eller lagkaptein i idrettslaget
- Dugnad, loppemarked eller kiosksalg for korps og lag
- Barnevakt, hundelufting eller plenklipping for naboer
- Elevråd eller andre verv på skolen
Husk at det finnes aldersgrenser. Er du under 15, kan du bare ha lett arbeid, og fram til du er 18 er det regler for hvor mye og når du kan jobbe. Ung.no har oversikten.
Helse og omsorg
Helse og omsorg er den største yrkesgruppen i NAVs statistikk, med over 86 000 nye stillinger fra januar til august 2026. Flest lyses ut i januar, når sykehjem og sykehus ansetter sommervikarer, så søknaden bør være klar før jul.
Helsefagarbeider på sykehjem
Ingrid har fagbrev og fire års erfaring fra en demensavdeling. Hun sender søknaden som PDF.
Hvorfor den virker
- Hun svarer på noe konkret i annonsen, velferdsteknologien, med erfaring hun allerede har.
- Historien om bakersken viser hvordan hun jobber med mennesker, uten ett eneste adjektiv.
- Fagbrev, helger og oppsigelsestid står samlet til slutt, der lederen leter etter dem.
Bytt ut dette
- Detaljen fra annonsen. Finn én ting de skriver om avdelingen, og svar på den.
- Historien: bruk en du selv har opplevd, uten navn eller noe som kan kjenne igjen beboeren.
Nyutdannet sykepleier, søknadstekst i skjema
Mariam blir ferdig i desember og søker gjennom Webcruiter. Derfor er det ingen adresse, dato, overskrift eller hilsen. Teksten er rundt 1 500 tegn.
Hvorfor den virker
- Den er skrevet for et skjema: ingen brevhode, korte avsnitt, bare tekst som tåler å limes inn.
- Praksisen beskrives med ansvar og handlinger, ikke med fag hun har tatt.
- Autorisasjonen er nevnt som et faktum. Det er et krav, og lederen lurer alltid på det.
Bytt ut dette
- Praksisstedet og det du gjorde der. Velg den praksisen som ligner mest på avdelingen du søker.
- Deltidsjobben ved siden av studiet, eller dropp avsnittet hvis du ikke har en.
Barnehage og skole
Barnehageassistent uten barnehagelærerutdanning
Amir har vært ringevikar i ett år og tar fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Han søker fast stilling.
Hvorfor den virker
- Han forklarer hvorfor akkurat denne barnehagen, med noe han selv har sett der.
- Tilvenningen er et tegn på tillit fra en pedagogisk leder, sagt uten skryt.
- Politiattesten er med. Den er påkrevd i barnehager, og det sparer lederen for et spørsmål.
Bytt ut dette
- Barnehagen og det du vet om den. Har du ikke vært der, ring og spør om du kan komme innom.
- Fagbrevet: skriv det du har eller holder på med, eller la det stå ute.
Lærer i matematikk og naturfag, ungdomsskole
Martin er lektor og har hatt et vikariat i ett år. Han søker fast stilling ved en annen skole.
Hvorfor den virker
- Han kobler sin egen måte å undervise på til noe skolen er kjent for.
- De fire elevene er et eksempel på hvordan han løser et problem, med et resultat til slutt.
- Kontaktlærerjobben viser at han kan mer enn fagene.
Bytt ut dette
- Det skolen gjør som du vil være med på. Sjekk skolens nettside eller årsplan.
- Eksempelet fra klasserommet: bruk ett fra din egen praksis eller ditt eget vikariat.
Butikk og lager
Butikkmedarbeider er yrket med flest utlysninger i Norge. Eksemplet på en butikksøknad står øverst i søknadsbrevet avsnitt for avsnitt, og kundeservice finner du i før og etter. Her er lageret.
Lagermedarbeider, nattskift
Daniel har tre år på et stort lager og har flyttet. Han vil ha faste netter nærmere hjemmet.
Hvorfor den virker
- Første setning svarer på det viktigste kravet i en lagerannonse: truckførerbevis.
- Tallene for plukk og feil er det en lagerleder måler folk på.
- Han forklarer hvorfor han bytter jobb, så lederen slipper å lure.
Bytt ut dette
- Tallene. Vet du ikke snittet ditt, spør lederen din eller skriv hvor mange ordre dere tar på et skift.
- Truckklassene: skriv nøyaktig hvilke du har.
Ingeniør og IT
Nyutdannet juniorutvikler
Nora leverte masteroppgaven i juni og søker sin første faste jobb som utvikler.
Hvorfor den virker
- Masteroppgaven er koblet til det bedriften lager, og til teknologien i annonsen.
- Hun viser at hun tåler kritikk: tilbakemeldingene fikk henne til å skrive om koden.
- Lenken til koden er et bevis arbeidsgiveren kan sjekke selv.
Bytt ut dette
- Prosjektet: velg det som ligner mest på det bedriften gjør, også om det er et fagprosjekt.
- Teknologiene. Nevn bare dem du har brukt, og som står i annonsen.
Åpen søknad, karrierebytte og hull i CV-en
Mange jobber blir aldri lyst ut. I en undersøkelse Norstat gjorde for FINN svarte 33 prosent at jobben de har nå, aldri ble utlyst. Derfor kan en åpen søknad lønne seg.
Åpen søknad
Elise er regnskapsmedarbeider og skriver til et mindre byrå hun har lyst til å jobbe i. Det er ingen ledig stilling.
Hvorfor den virker
- Den kunne ikke vært sendt til et annet byrå. Fastprisen er hele grunnen.
- Hun er skrevet til en person, ikke til «den det måtte angå».
- Hun avslutter med en konkret neste handling som hun tar selv.
Bytt ut dette
- Det du vet om arbeidsgiveren. Uten en konkret grunn blir en åpen søknad en masseutsendelse.
- Telefonen: ring bare hvis du skriver at du skal, og gjør det innen en uke.
Karrierebytte: fra kjøkkensjef til selger
Thomas har åtte år bak komfyren og søker jobb som salgskonsulent hos en grossist.
Hvorfor den virker
- Første avsnitt snur den gamle jobben til et fortrinn: han er kunden de skal selge til.
- Budsjettet og leverandørbyttet viser at han har forhandlet før, selv om det var fra kjøpersiden.
- Han sier rett ut at han ikke har vært selger, og følger opp med hva han har i stedet.
Bytt ut dette
- Brosetningen: finn det ene i den gamle jobben som er direkte nyttig i den nye.
- Tallene fra ditt eget arbeid. Budsjett, antall kunder eller antall ansatte fungerer.
Tilbake etter sykdom, med hull i CV-en
Hanne har vært borte fra arbeidslivet i to år og har hatt arbeidstrening gjennom NAV. Hun søker deltid.
Hvorfor den virker
- Hullet får én nøytral setning, midt i brevet, ikke i første linje.
- Arbeidstreningen viser at hun er i gang igjen, i akkurat den typen jobb hun søker.
- Hun ber om 60 prosent. Det er ærlig og sparer begge parter for en misforståelse.
Bytt ut dette
- Grunnen til pausen. Du trenger ikke skrive sykdom, «et opphold fra arbeidslivet» holder.
- Det du har gjort i det siste: kurs, arbeidstrening, frivillig arbeid eller omsorg for familie.
Uppercut: når du ikke er den mest erfarne søkeren
Noen ganger søker du en jobb der du vet at andre har mer erfaring. En vanlig søknad havner da langt nede i bunken. Uppercuten er et annet grep: du sier selv det rekruttereren uansett kommer til å se i CV-en, og slår tilbake med et bevis i samme setning.
Slik blir den ofte
Jeg vet at jeg kanskje ikke er den mest kvalifiserte søkeren, men jeg er svært motivert og lærer raskt.
Uppercut
Jeg har ikke de fem årene med B2B-salg som dere ber om, men i fjor bygde jeg opp en nettbutikk fra null til 140 bedriftskunder på ni måneder.
Den første versjonen innrømmer uten å bevise noe, og «lærer raskt» skriver alle. Den andre navngir ett konkret hull med annonsens egne ord og legger beviset rett ved siden av.
Hva forskningen sier
Ingen har testet akkurat denne åpningen i norske søknader. Men grepet bygger på noe som er godt undersøkt, og forskningen sier ganske presist når det virker og når det slår feil.
107
sammenligninger i en metaanalyse. Å nevne en svakhet og tilbakevise den overbeviste litt bedre enn å tie. Å bare innrømme gjorde det verre.
4
studier fant at konkrete innrømmelser virker bedre enn vage. «Fem år med B2B-salg» slår «ikke den beste».
0 år
erfaring og sterke tegn på potensial ble vurdert som mer lovende enn to års erfaring, i et forsøk om en lederjobb i bank.
- Si det selv før de finner det. I to rettssaksforsøk skadet en ugunstig opplysning mindre når forsvaret selv la den fram, fordi forsvaret da virket mer troverdig (Williams mfl., 1993).
- Ærlighet gir tillit, ikke kompetanse. Innrømmelsen gjør deg mer troverdig, men ikke dyktigere i leserens øyne. Setningen etter må vise at du kan jobben (Vaughan-Johnston mfl., 2025).
- Svakhet og bevis i samme setning. Troverdigheten økte når styrker og svakheter var flettet sammen, men ikke når svakheten kom alene først (O'Keefe, 1999).
- En svakhet hjelper bare den som allerede virker dyktig. En flink quizdeltaker som sølte kaffe på seg, ble likt bedre etterpå. En middels deltaker som gjorde det samme, ble likt dårligere (Aronson mfl., 1966).
- Det er en døråpner, ikke en garanti. Det eneste ansettelsesforsøket vi fant, viste at søkere som innrømmet noe selv, fikk mer tillit, men ikke større sjanse til å bli ansatt (Krylova mfl., 2018).
- Grepet slutter å virke når det ser ut som et grep. I rettssaksforsøkene forsvant effekten da juryen fikk høre at det var en taktikk (Dolnik mfl., 2003). Skriv det med dine egne ord, aldri som en setning du har lest et sted. Også her.
Bør du bruke den?
Svar på to spørsmål, så ser du hva som passer:
Er det du mangler, et krav i annonsen eller i loven?
Har du et konkret bevis (tall, resultat, arbeidsprøve)?
Bruk uppercuten
Ønskelig, med bevis
Nevn det ene hullet med annonsens egne ord, og sett beviset i samme setning. Én setning, ikke mer.
Ikke nevn hullet
Ønskelig, uten bevis
Uten et konkret bevis blir innrømmelsen bare en svakhet. Åpne med et tall eller en kort historie i stedet.
Skriv planen som et faktum
Et krav, med bevis
Et krav kan du ikke snakke deg forbi. Skriv når du får det («Førerprøven er 12. mars») midt i brevet, ikke som åpning.
Vurder en annen stilling
Et krav, uten bevis
Mangler du et lovkrav, som autorisasjon eller sikkerhetsklarering, hjelper ingen åpning. Se etter en stilling du kan få nå.
Seks regler
- Bare ett hull, og bare ett du vet at rekruttereren ser i CV-en uansett.
- Maks én setning med innrømmelse.
- Beviset kommer i samme eller neste setning, og det er konkret: et tall, et resultat, en arbeidsprøve. «Jeg lærer fort» er ikke et bevis.
- Innrøm erfaring, ikke kvalifikasjoner. «Ikke den mest erfarne» lar spørsmålet om du kan jobben stå åpent. «Ikke den mest kvalifiserte» gir leseren svaret.
- Ingen unnskyldninger. Ikke «dessverre», «beklager» eller «jeg håper dere gir meg en sjanse».
- Aldri helse, graviditet, familieplaner eller alder som «svakhet». Det hører ikke hjemme i en søknad.
Andre åpninger som skiller seg ut
Innrømmelsen er den mest risikable varianten. Disse gir den samme effekten, at du blir lagt merke til, uten at du må nevne noe du mangler:
| Åpning | Eksempel | Risiko |
|---|---|---|
| Tallet først | «147 kundehenvendelser i uka, og 4,8 av 5 i snitt på tilbakemeldingene. Det var sommerjobben min i fjor.» | Lav. Passer nesten overalt, også i det offentlige. |
| Observasjonen | «Da dere kuttet returskjemaet fra ni felt til tre i vår, var jeg nok en av få kunder som la merke til det.» | Lav til middels. Det du skriver, må stemme. |
| Hvorfor dere | «Dere er det eneste regnskapsbyrået i Trondheim som gir småbedrifter fastpris.» | Lav til middels. Sjekk at «det eneste» er sant. |
| Historien | «Klokka var 02.40 natt til Black Friday da nettbutikken der jeg jobbet deltid, gikk ned.» | Middels. Maks to setninger før poenget. |
| Arbeidsprøven | «Jeg har allerede skrevet tre LinkedIn-innlegg for dere. De ligger vedlagt.» | Middels. Prøven må være god. |
| Løftet | «I løpet av de første 90 dagene skal jeg ha ringt de 40 største kundene deres.» | Høy, særlig i Norge. Lov handlinger, aldri resultater. |
I Norge passer den stille versjonen best. Norge skårer 8 av 100 på Hofstedes mål for hvor mye en kultur verdsetter konkurranse og å hevde seg, mot 62 i USA. Norske studenter sier også at de vil selge seg selv mindre inn i jobbintervjuer enn studenter i flere andre land (Bye mfl., 2011). En rolig, konkret innrømmelse passer bedre her enn et amerikansk løfte.
Uppercut: salg uten den erfaringen annonsen ber om
Sofie har ikke de fem årene med bedriftssalg annonsen ønsker, men hun har bygd opp en kundeliste fra null. Stillingen er i en privat bedrift, og erfaringen står under «ønskelig».
Hvorfor den virker
- Hullet står med annonsens egne ord, og beviset kommer i samme setning.
- Hun innrømmer erfaring, ikke at hun er mindre kvalifisert.
- Stryker du første avsnitt, er resten fortsatt en god søknad. Slik skal det være.
Bytt ut dette
- Hullet og tallet ditt. Har du ikke et konkret tall, bruk en av de andre åpningene over.
- Er det du mangler et krav og ikke et ønske, bruker du ikke denne åpningen.
Jobbsøknad på engelsk og nynorsk
Skriv søknaden på samme språk som annonsen. Er annonsen på engelsk, svarer du på engelsk, men gjerne slik nordmenn skriver: kort, konkret og uten store ord. Det er ingen grunn til å skrive «I am thrilled to apply».
Jobbsøknad på engelsk til en norsk arbeidsgiver
Tomasz har flyttet til Norge, lærer norsk og søker en stilling der arbeidsspråket er engelsk.
Hvorfor den virker
- Den er kort og direkte, slik norske ledere skriver, også på engelsk.
- Norsknivået står ærlig, med en dato for neste steg.
- Den forklarer hvorfor søknaden er på engelsk, så ingen lurer.
Bytt ut dette
- Endringen fra annonsen. Finn det teamet skal gjøre, og vis at du har gjort det.
- Norsknivået ditt. Dropp setningen hvis du ikke lærer norsk og jobben ikke krever det.
Nynorsk er vanlig i kommuner og fylker på Vestlandet. Du velger selv om du skriver bokmål eller nynorsk, men velg én og hold deg til den. Bruker du ChatGPT, glir den ofte over i bokmål midt i en setning. Se ChatGPT på nynorsk for de vanligste feilene.
Jobbsøknad på nynorsk: helsefagarbeidar i heimetenesta
Kari jobbar på eit omsorgssenter og søkjer seg over til heimetenesta i same kommune.
Hvorfor den virker
- Nynorsken er gjennomført: eg, dykk, kvar, byrje, helsing.
- Ho viser at ho kjenner kommunen og brukarane, ikkje berre faget.
- Førarkort og bil står med. Det er eit krav i dei fleste heimetenester.
Bytt ut dette
- Staden og det du kjenner til der.
- Fagsystemet og kursa du har. Skriv berre dei du har brukt.
Motivasjonsbrev: eksempel og forskjellen fra søknadsbrev
Et søknadsbrev svarer på en bestemt stilling og viser at du kan gjøre jobben. Et motivasjonsbrev handler mer om hvorfor du vil og hva du vil lære. Det brukes mest når du søker studier, utveksling, traineeprogram eller praksisplass. Her er et eksempel på et motivasjonsbrev til et traineeprogram.
Motivasjonsbrev til traineeprogram
Ida er ferdig med master i økonomi og søker et toårig traineeprogram i et energiselskap.
Hvorfor den virker
- Det starter med en erfaring som forklarer motivasjonen, ikke med «jeg har alltid vært interessert i».
- Masteroppgaven brukes som bevis på interessen, med et funn hun selv har gjort.
- Hun sier hva hun vil lære og hvor hun vil om fem år. Det er det et motivasjonsbrev skal svare på.
Bytt ut dette
- Erfaringen i første avsnitt: finn øyeblikket da du ble interessert, og fortell det kort.
- Målet om fem år. Gjør det konkret nok til at noen kan spørre deg om det i et intervju.
Søker du studieplass eller utveksling, spør universitetet ofte om faglige mål og hvorfor du har valgt akkurat det studiet. Sjekk hva de ber om, og svar på det i den rekkefølgen de spør.
10 gode innledninger
Første setning avgjør om resten blir lest. Her er ti innledninger for ulike situasjoner. Bruk dem som mønster, ikke som ferdig tekst.
| Situasjon | Innledning |
|---|---|
| Med erfaring | «Tre år på lager med truck og håndterminal har gjort meg rask på plukk, og det er nattskiftet deres jeg vil bruke det på.» |
| Første jobb | «Jeg går VG1 på Kuben videregående og ser etter min første deltidsjobb, helst i butikken der familien min har handlet i ti år.» |
| Sommerjobb | «I fjor sommer var køen hos dere på brygga lang hver ettermiddag i juli. Jeg vil gjerne hjelpe til med å gjøre den kortere.» |
| Nyutdannet | «I masteroppgaven laget jeg en app som varsler bønder når jorda er for våt til å kjøre på, og dere lager programvare for landbruket.» |
| Karrierebytte | «I åtte år har jeg stått på den andre siden av bordet og kjøpt inn varer som kjøkkensjef.» |
| Tips fra en ansatt | «Kari Hansen i salgsavdelingen deres tipset meg om stillingen, og etter en prat med henne er jeg sikker på at jeg vil søke.» |
| Etter en telefon | «Takk for praten på telefon tirsdag. Du fortalte at avdelingen skal bytte journalsystem, og det har jeg vært med på før.» |
| Tallet først | «86 prosent av sakene mine ble løst i første samtale det siste halvåret.» |
| Åpen søknad | «Jeg har ikke sett en ledig stilling hos dere, men jeg har fulgt byrået siden dere holdt foredraget om fastpris i vår.» |
| Tilbake etter en pause | «Det siste halvåret har jeg hatt arbeidstrening i resepsjonen på et legesenter, og nå er jeg klar for en fast stilling.» |
8 gode avslutninger
Avslutningen skal ikke be om noe arbeidsgiveren uansett gjør. Den skal si noe de trenger å vite, eller gi dem en siste grunn til å ringe.
| Situasjon | Avslutning |
|---|---|
| Oppstart | «Jeg kan begynne 1. desember, og jobber gjerne ekstra i julehandelen.» |
| Deltid | «Jeg kan jobbe tirsdag og torsdag etter klokka 16 og hele lørdagen.» |
| Oppsigelse | «Oppsigelsestiden min er én måned.» |
| Bidrag | «Med erfaringen fra Lade vil jeg gjerne være med når dere tar i bruk sensorene i vinter.» |
| Noe å vise | «I et intervju tar jeg gjerne med appen og viser hva bøndene lærte meg om testing.» |
| Åpen søknad | «Jeg ringer deg tirsdag for å høre om du har tid til en kort prat.» |
| Motivasjon | «Fastpris er grunnen til at jeg skriver til akkurat dere.» |
| Språk | «Norsken min er på A2-nivå nå, og jeg tar B1-eksamen i mai.» |
Setninger som gjør søknaden generisk
Disse setningene står i så mange søknader at de ikke lenger betyr noe. Flere av dem er også typiske for tekst skrevet av ChatGPT, ifølge rekrutterere NRK har snakket med.
| I stedet for | Skriv heller |
|---|---|
| Jeg viser til annonsen på FINN og søker herved | Hvorfor du vil ha akkurat denne jobben |
| Jeg er blid og positiv | Hva kunder eller kolleger har sagt om deg |
| Jeg brenner for kundeservice | Hva du har gjort for kunder, gjerne med et tall |
| Jeg er en lagspiller | Hva laget fikk til, og hva som var din del |
| Jeg lærer raskt | Hva du lærte, og hvor fort |
| Jeg trives i et dynamisk arbeidsmiljø med høyt tempo | Hvor travelt det var: «40 bestillinger i timen i lunsjen» |
| Jeg ser frem til å bidra med min kompetanse i deres team | Hvilken oppgave du vil ta |
| Jeg kommer gjerne på intervju | Når du kan begynne |
| Håper på positivt svar | Ditt sterkeste argument, en siste gang |
Vil du ha et tomt oppsett å skrive i, finner du en gratis jobbsøknad-mal i Word med oppsett og sjekkliste.
Ofte stilte spørsmål
Kan jeg kopiere et eksempel på jobbsøknad?
Bruk dem som oppskrift, ikke som ferdig tekst. Rekrutterere leser mange søknader og kjenner igjen setninger som går igjen. Behold oppbygningen, og bytt ut hver setning med noe fra din egen erfaring og fra annonsen du svarer på.
Hvordan starter man en jobbsøknad?
Med hvorfor du vil ha akkurat denne jobben, eller med det sterkeste du har å vise til. Stillingen står allerede i overskriften, så «Jeg viser til annonsen» er bortkastet plass. Se de ti innledningene over for eksempler.
Hvordan avslutter man en jobbsøknad?
Med det du vil bidra med og det praktiske: når du kan begynne, og hvilke dager du kan jobbe. «Jeg kommer gjerne på intervju» og «Håper på positivt svar» kan du stryke. Skriv «Vennlig hilsen», ny linje og navnet ditt, uten komma.
Hva skriver jeg i en jobbsøknad uten arbeidserfaring?
Alt der noen har stolt på deg: arbeidsuke, dugnad, barnevakt, dommer- eller trenerjobb i idrettslaget, elevråd, ansvar hjemme. Velg én ting og fortell hva du gjorde, i stedet for å liste opp egenskaper. Skriv også når du kan jobbe.
Hvordan skriver jeg jobbsøknad når jeg er under 18?
Kort, 120-180 ord: hvorfor akkurat der, én ting som viser at du er til å stole på, og når du kan jobbe. Er du under 15, kan du bare ha lett arbeid, og fram til du er 18 er det grenser for hvor mye du kan jobbe. Ung.no har oversikten.
Skal jeg skrive jobbsøknaden på norsk eller engelsk?
På samme språk som annonsen. Er annonsen på engelsk, svarer du på engelsk, men gjerne kort og direkte slik nordmenn skriver. Er den på norsk, svarer du på norsk, bokmål eller nynorsk.
Hvordan forklarer jeg hull i CV-en?
Med én nøytral setning om hva du gjorde eller lærte i perioden, og så videre til det du kan tilby nå. Du trenger ikke oppgi diagnose eller detaljer. Søker du i staten, kan du krysse av for «hull i CV». Da må arbeidsgiveren kalle inn minst én kvalifisert søker fra den gruppen til intervju.
Hva er forskjellen på motivasjonsbrev og søknadsbrev?
Et søknadsbrev svarer på en bestemt stilling og viser at du kan gjøre jobben. Et motivasjonsbrev handler mer om hvorfor du vil og hva du vil lære, og brukes mest til studier, utveksling, trainee- og praksisplasser.
Hva er en åpen søknad?
En søknad du sender uten at stillingen er lyst ut. Den må forklare hvorfor du skriver til akkurat denne arbeidsgiveren, og den bør avsluttes med et forslag til en kort prat. En av tre nordmenn har en jobb som aldri ble lyst ut, ifølge en undersøkelse for FINN.
Kan jeg søke uten å oppfylle alle kravene?
Ja, særlig når det du mangler står under «ønskelig». Da kan du bli ansatt uten. Mangler du et krav som står i loven, for eksempel autorisasjon, hjelper ingen søknad. Se delen om uppercut for hvordan du skriver når du er den minst erfarne.
